2023贵州黔东南州岑巩县县直事业单位(㵲水街道)面向乡镇遴选45人招考公告全文已发布，请大家关注我们，获取新鲜资讯，预祝大家早日上岸，实现个人梦想!关注华图遴选，给你上岸的力量!

组织面试

本次遴选考试工作由岑巩县人力资源和社会保障局负责组织实施，采取直接面试(面谈、专业测评)(以下均简称“面试”)的形式进行，分值为100分。

面试成绩按百分制计，并按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。面试成绩达60分及以上的才能进入下一环节。如面试成绩名次出现末位并列的，则对其重新进行面试，以再次面试成绩高的列入入围对象。

考察

根据岗位遴选计划数按面试成绩由高分到低分等额确定考察对象，考察工作由遴选单位主管部门组织实施。遴选单位派出2名及以上中共正式党员组成考察组，通过实地走访和查阅干部档案等方式，对考察对象的德、能、勤、绩、廉、政治素质情况等进行全面考察，重点考察德的情况、工作实绩和群众公认度，突出考察政治品质和道德品行。

若考察对象自动放弃考察或考察不合格，空缺岗位不予递补。

公示和办理调动根据报考人员面试成绩排名和考察的情况，确定入围拟调人员，并在岑巩县人民政府门户网站上对拟调人员进行为期不少于5个工作日的公示。

如遇公示、拟调等环节出现不合格或放弃的，空缺岗位均不予递补。

经公示期满无反映或反映问题不影响调动的，按干部管理权限办理调动手续。

其他事项

(一)本次公开遴选工作接受纪检监察机关和社会各界监督，对违反有关规定的，一经查实，按有关规定严肃处理。

(二)本次公开遴选各环节相关事宜都将在岑巩县人民政府门户网进行公布，请报考人员密切关注。

(三)本次公开遴选工作中存在应当回避情形的，必须按有关规定进行回避。

(四)本次公开遴选未尽事宜，由县人力资源和社会保障局负责解释和确定。

政策咨询电话：3574931(县人力资源和社会保障局)

监督举报电话：3574862(县纪委县监委)

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