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考试分为笔试和面试，由县人社局统一组织实施，考试综合成绩计算方法为：笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

笔试

(1)笔试内容：笔试采取闭卷方式进行，试题为综合类试题，主要测试报考者的政治素质、政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字叙述能力等综合素质，笔试满分100分。

(2)时间地点：见准考证，考生须持本人身份证和准考证参加笔试。

笔试结束后，按照笔试成绩，从高分到低分依次确定进入面试人员(按选聘名额1:2的比例确定进入面试人员，若最后一名有若干人笔试成绩相同，则并列成绩人员全部参加面试)。笔试结束24小时内公布成绩及进入面试人员。

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