2021年上半年温岭市事业单位公开选聘工作人员公告

为做好全市事业单位人员补充工作，优化事业单位人员结构，促进事业人员有序流动，根据《关于严格规范事业单位人事管理工作的通知》(台人社发〔2021〕16号)《关于转发〈关于进一步规范事业单位工作人员交流的意见〉的通知》(温人社发〔2018〕95号)等文件精神，经研究，决定公开选聘事业单位工作人员。现将有关事项公告如下：

一、选聘职位和人数

本次计划公开选聘事业单位工作人员18名。具体选聘单位、人数和资格条件详见《2021年上半年温岭市事业单位公开选聘工作人员计划职位表》(附件1，以下简称《职位表》)。

二、选聘对象和范围

在编在岗的公务员(含参照公务员法管理人员)或全额拨款事业编制工作人员，具体选聘范围详见《职位表》。

三、选聘条件

(一)选聘人员须同时符合以下条件：

1.具有良好的思想政治素质，身体健康，具有履行岗位职责所需的知识、经验和能力，事业心和责任感强，公道正派，廉洁自律，吃苦耐劳，甘于奉献;

2.符合有关最低服务年限要求，其中镇(街道)新录(聘)用的人员，应在镇(街道)工作满5年;部门下属事业单位新录(聘)用的人员，应在单位工作满3年;上级对最低服务年限有其他规定的从其规定;

3.通过招生招聘并轨方式为基层机关事业单位定向培养的人员，规定最低服务年限的，按协议执行。

4.近3年年度考核均为合格及以上等次;

5.符合事业单位人事管理回避规定;

6.具备拟选聘职位要求的其他资格条件。

(二)具有下列情形之一的，不得参加公开选聘：

1.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

2.受处分期间或者未满影响期限的;

3.法律、法规规定的其他情形。

四、选聘程序

(一)报名

1.报名时间：2021年4月14日-4月20日。

2.报名方式：符合条件的人员须备齐报名所需材料，在规定时间内到选聘单位主管部门(选聘单位)报名，咨询电话详见《职位表》。每人限报一个职位，多报无效。

3.报名需提交的材料：

(1)《2021年上半年温岭市事业单位公开选聘工作人员报名表》(附件2)一份;

(2)报考职位所需各项证明材料，如本人身份证、学历及学位证书、有关资格证书、从业经历证明等相关资料原件和复印件，具体要求由选聘单位主管部门(选聘单位)确定。委托他人报名的，受委托者还须提交委托书、本人身份证原件及复印件。

(二)资格审核

选聘单位主管部门(选聘单位)负责资格审核。资格审核通过人数应符合《职位表》规定的笔试应聘比例要求，未达到应聘比例的相应核减或取消选聘计划。

(三)考试

考试分笔试和面试两部分。笔试、面试由选聘单位主管部门(选聘单位)自行组织，时间和地点由选聘单位主管部门(选聘单位)另行通知。

1.笔试。采取闭卷方式进行，满分100分。

根据笔试成绩，按选聘职位计划数1:3的比例从高分到低分确定面试对象，最后一名同分者一同进入面试范围。如面试对象人数达不到规定比例的，按实际合格人数确定面试对象。

2、面试。面试满分100分，面试成绩低于60分的，不能列入考察对象。

参加面试前，考生须提供现工作单位及其主管部门同意报考并加盖公章的《2021年上半年温岭市事业单位公开选聘工作人员报名表》。

(四)考察

面试结束后，将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩(保留至小数点后两位，小数点后第三位四舍五入)。总成绩的计算公式为：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%

全市各选聘职位，根据总成绩(若总成绩相等，笔试成绩高的排位在前)从高分到低分按招考计划的1:2确定考察对象，因考察对象自动放弃或考察结论不宜录用的，可在面试合格人员中按总成绩从高到低依次递补。

考察由选聘单位主管部门(选聘单位)按照相关规定进行。

(五)公示

对于选聘单位主管部门(选聘单位)集体研究确定的选聘对象采取适当的方式进行公示，公示期为5个工作日。

(六)办理人员交流手续

公示期满，对无问题或反映问题不影响选聘的人员，按照有关规定和程序办理事业单位工作人员交流手续。

五、其他事项

(一)年龄、工作年限、相关资历等时间计算，均截止至2021年4月14日。35周岁及以下，是指1985年4月14日以后出生(不含1985年4月14日)，以此类推。

(二)报考人员应如实填写报名表。如有虚假填报，一经查实，取消选聘资格。

本公告未尽事宜由市人力社保局会同选聘单位主管部门(选聘单位)负责解释。

市人力社保局咨询联系电话：0576-86010977(事业单位管理科);各选聘单位咨询电话详见《职位表》;

附件：

1.2021年上半年温岭市事业单位公开选聘工作人员计划职位表.docx

2.2021年上半年温岭市事业单位公开选聘工作人员报名表.docx

温岭市人力资源和社会保障局

2021年4月13日